七成农民工希望自己当老板

萝岗开发区环球国际自行车厂车间，工人紧张地工作。

海珠区瑞宝村，服装厂的女工。

本报联合广州市总工会，在全市范围抽样进行了一项新生代农民工状况调查，结果显示与上一代农民工相比，他们受教育水平较高，渴望融入城市，重视社会保障，维权意识更强，超过五成受访者是工会会员，26%的人有困难先找工会。七成受访者希望将来赚够钱自己创业做老板。

但在婚恋观方面仍保持传统，四成人找老乡为伴侣。在今年工资待遇普遍上调的情况下，仍有16%的受访者平均工资低于1030元/月，有近20%的人没有参加任何社会保险，因工作和生活造成的心理压力大……增加收入实现体面劳动，完善社会保障体系，给予城市的新建设者们以更好的保护，还任重而道远。

受教育水平高向往城市

本报联合市总工会委托广州市统计咨询中心，在全市范围抽样对1000多名1980年后出生的农村户籍农民工进行了问卷调查，作为第二代农民工，有80.2%的受访者是一直在家乡长大的，随后开始随父母在城里成长。

近七成人有高中(中技、中专)以上学历，他们的观念、视野与带着拘谨和不安走进城市打工的父辈相比，不可同日而语。

女孩化着靓丽的妆容、男孩梳着闪亮的发型，在瑞宝街一家大型制衣厂的生产车间，流水线上年轻工人们的打扮和城里孩子没什么区别。24岁的王作来自四川，从小父母就出城务工，对于城市的生活十分向往，高中毕业后她“好奇”地随父母来到广州，在石溪的制衣厂做生产普工。

“发现大城市没有想象中那么完美”，但她依然留下来至今。她说因为习惯了，大家都出来打工，父母在这里，朋友在这里，整个生活圈子都在这里。在工厂附近租住的出租屋就是真正意义上的“家”，每日三餐一家人都在一起吃饭，跟在老家没啥两样。

最开心的是放假可以结伴到十三行、上下九，淘到最时髦、又便宜的衣服，这是在老家不可能实现的。

超过五成人加入工会

“如果不是春节后加了薪水，我已经不干了，想去学门技术。”22岁的梁发是广西人，在一家物业公司工作一年半，他说这份工作并不算太辛苦，但也学不到什么技能，人员流失很大。今年春节前，他们的薪水仅仅是900元/月，春节后可能因为人手紧缺，加上广州要提高最低工资标准，才一下子将薪水大幅提高到1500元/月。“但是没有提供任何福利待遇，连工伤保险都没有，即使加了工资，也干不长。”

在调查中，大部分的新生代农民工对劳动权益问题非常重视，超过五成受访者定期通过电视、报纸、互联网等媒介了解政府政策信息。55%的人是工会会员，如果在工作和生活中遇到困难，有26%的人表示首先向工会组织求助，选择政府部门的有6.5%。

受访者普遍反映今年以来，工资已经或即将提高，月薪1030~1500元的占28.5%，1500~2000元的占34.6%，2000元~3000元的占17%。但仍有16%的受访者平均工资低于1030元/月，有近20%的人没有参加任何社会保险，真正实现体面劳动，完善社会保障体系，还任重而道远。

12.7%希望跟工友结婚

虽然思维活跃、思想开放，新生代农民工的婚恋观却和父辈们保持着一致。在调查中，超过四成人表示，选择结婚对象首选老乡，因为共同的语言和生活习惯，其中19.2%还明确要回家乡选，对双方家庭有保障。

在服装厂工作的林芳今年23岁，身材高挑打扮时髦，她说男性朋友有不少，但大家都清楚并不是情侣关系，因为晚上都要加班到9时多，根本没有时间去谈恋爱。何况身边的朋友和工友们都认为现在30岁结婚也不迟。过些日子年纪大了，家里人自然会在老家帮忙物色对象。“这不是盲婚哑嫁，因为老乡之间为人、家庭背景都知根知底，大家再通过打电话、短信联系一段时间，谈得来就结婚，谈不来也没有关系。”

此外，12.7%的人希望结婚对象是工友，希望日后要创业也能互相扶持开个夫妻档。这种务实的婚恋观和传统农民工几乎一致，反映新生代农民工在城市依然缺乏安全感。

心理压力大

调查显示，尽管国际金融危机的浪头已经过去，各地都再现“用工荒”现象，但23%的新生代农民工依然认为，工作机会不多，竞争激烈，压力太大。另有将近12%的人认为，亲人不在身边，感到孤独寂寞才是他们面临的最大困难。新生代农民工一般职场经验不多，与父辈相比，在心理承受能力方面明显欠缺等情况，这足以警醒有关部门要加强对他们的心理疏导。

策划/ 江小川 刘海健

文/记者廖靖文 通讯员史功汇图/记者邱伟荣 实习生卢奕诚