平潭岛引进台湾专门人才待遇将高于台湾标准

2012年02月14日13:49 | 中国发展门户网 www.chinagate.cn | 给编辑写信字号：T|T

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福建省委常委、组织部部长姜信治出席发布会。中国网董德摄

中国网2月14日讯（记者傅阳）“凡是引进台湾的专门人才，他的待遇要适当高于台湾标准”，在今天上午举行的平潭综合实验区总体发展规划开云网页版-开云（中国）官方在线登录发布会上谈到实现平潭发展在人才建设方面采取的措施时，福建省委常委、组织部部长姜信治作此说明。

姜信治说，平潭岛的开发建设，人才是关键，正是因为这个原因，福建省委省政府决定要建设平潭人才特区，实施“四个一千”的人才工程，以更加开放的胸襟、更加特殊的政策和更加灵活的机制面向海内外引进和聘用各类高层次人才。

“四个一千”工程就是面向台湾招聘1000名专门人才，面向海内外招聘1000名高层次人才，从福建省内选拔1000名干部到平潭去工作，对平潭岛现有的干部队伍进行培训，用五年时间大体培训1000名。

姜信治表示，从现在开始用五年时间招聘、引进，包括培养、选调4000名人才。通过实施这个工程来带动平潭的人才队伍建设，促进人才快速集聚，使我们的平潭岛成为两岸人才交流的先行区，也是各类优秀人才的聚集区。今年是“四个一千”工程启动年，也是关键年，今年400个左右的岗位来面向海内外，特别是面向台湾招聘引进各类人才。

对人才保障条件的落实，总的原则是：凡是引进台湾的专门人才，他的待遇要适当高于台湾标准；引进的大陆高层次人才，待遇是大体上要高于厦门市的标准，因为厦门市也是改革开放实验区；引进国外的高层次人才，他的待遇和国际上的标准大体持平。当然也要吸纳一些台湾的高校毕业生到平潭来创业。对这些引进人才的待遇，有总的原则，原则里也包括医疗、养老等，具体的细节正在研究制定。总的想法是建立覆盖全面、相互衔接、激励有效的政策和机制的体系。

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