- 政策解读
- 经济发展
- 社会发展
- 减贫救灾
- 法治中国
- 天下人物
- 发展报告
- 项目中心
【新民网·独家报道】从去年10月1日起，上海正式启动试行《企业各类人才柔性延迟办理申请基本养老金手续的试行意见》，引起了广泛的关注。4月13日，上海市人保局副局长鲍淡如在接受媒体采访时透露，目前已有200多人办理了相关手续。
鲍淡如说，目前养老金已经建立了“长缴多得，多缴多得”的机制，这符合社会发展方向。
据鲍淡如介绍，政策出台到现在已经有200多人办理了这个手续。通过分析，其中私营企业占了50%，且报上来私营企业延迟人的收入都在一万块左右。
我国规定职工退休年龄为：男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。本市在国家法定退休年龄未作调整的前提下，积极探索柔性延迟申领养老金工作对于发挥各类人才作用和提高个人养老保险待遇都具有重要意义。延迟申领养老金的人员，延迟年龄男性一般不超过65周岁，女性一般不超过60周岁。(新民网记者 李若楠)