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上海出台企业工资增长指导线 职工工资将均增9%
中国发展门户网 www.chinagate.com.cn  2007 年 05 月 11 日 
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市劳动保障局昨天出台今年企业工资增长指导线:今年本市企业工资增长的平均指导线为9%,上线为12%,下线为3%。生产经营正常、有盈利的企业,上年工资水平在全市职工平均工资左右的,参照平均指导线增长工资。上年工资水平在全市职工平均工资50%左右的,参照上线增长工资。而上年工资水平在全市职工平均工资2倍左右的,参照下线增长工资。

《关于加强企业内部工资分配工作的指导意见》也于昨天出台,企业要关注一线职工工资分配问题,对工资水平低于全市职工平均工资一定比例,或两年以上不增薪以及工资增长缓慢的一线职工,在安排工资增长时,要予以倾斜。《意见》强调,企业应参照劳动力市场工资指导价位,合理确定经营管理、专业技术及生产服务等各类人员的工资水平,使各类人员工资差距保持在合理的范围内。一线职工未增加工资的,经营者工资也不能增加。经营者工资超过一线职工一定倍数的,一线职工的工资增长不能低于经营者工资增长幅度。

同时,相关部门要求在本市企业中全面推行工资集体协商,合理确定职工的工资、奖金、福利等分配办法,在企业发展的基础上,使职工的工资收入得到相应的增长。在协商和执行过程中,要保证工资集体协商的主体合法、程序规范、协议有效、履行有力。(谢克伟)

来源: 开云网页版-开云(中国)官方在线登录晨报

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