中国人事部门近日出台的规定表明，到２０１０年，中国博士后科研流动站总数将比２００５年底增长３０％左右；科研工作站总数将比２００５年底增长５０％左右；年招收博士后研究人员预计将达到８０００人左右。

这份由人事部发布的《博士后工作“十一五”规划》称，这些新增设的流动站、工作站主要向新兴学科、重点学科和国家重点发展的行业倾斜。

为支持这一目标的实现，“十一五”期间，中国政府对博士后事业的总投入将超过１５亿元，这一数字是“十五”期间的３倍。其中，博士后日常经费的投入达到１０亿元，博士后科学基金资助总额达到５亿元。规划还提出，将“积极鼓励引导社会资金投入博士后事业”。

针对中国的一些博士后站点管理不善、质量不高甚至徒有虚名的现象，规划称，要严格博士后科研流动站、工作站设站条件和评审程序，流动站、工作站每两年增设一次；要完善博士后科研流动站和工作站的评估制度和评估指标体系，定期实行严格评估；对管理不善、评估不合格、不具备设站条件的视情况予以警告、限期整改，直至撤销，并向社会公布。

规划同时对博士后研究人员管理制度做出改革，规范博士后研究人员的评价标准，严格进站遴选、中期考核和出站考核，改进对博士后研究人员目标管理、绩效评估、纪律约束、择优汰劣等管理工作，并加强博士后经费管理和审计。

规划称，“十一五”期间，中国将吸引海外留学博士回国和优秀外籍博士来华从事博士后研究工作；扩大博士后工作的国际交流途径和合作渠道，鼓励和支持设站单位与国外研究机构加强学术联系和研究合作；支持博士后研究人员开展与项目相关的出国短期学术交流与合作等。

中国的博士后制度是在邓小平的关怀和支持下，经国务院批准于１９８５年开始实行的。博士后科研流动站和博士后科研工作站是中国博士后制度的两个组成部分。目前，中国已在全国高等学校和科研院所中设立博士后科研流动站１３６３个，在企业等单位中设立博士后科研工作站１３１８个；累计招收博士后研究人员３７０００多人，其中研究工作期满出站的达２３０００多人。（记者张宗堂、郑玮娜）